Штраф работодателю за отсутствие трудового договора могут увеличить.

Это отражено в проекте, предусматривающем внесение поправок в Налоговый кодекс.

За создание работодателем условий для сокрытия (уменьшения) доходов физических лиц путем их привлечения к выполнению каких-либо работ (услуг) без вступления трудового договора в юридическую силу в порядке, установленном Трудовым кодексом Азербайджанской Республики, к работодателю будет применена финансовая санкция в размере 2000 манатов, если такие случаи допущены в первый раз, 4000 манатов, если такие случаи допущены во второй раз, и 6000 манатов, если такие случаи допущены три и более раза.

В настоящее время размер финансовой санкции во всех случаях составляет 1000 манатов за каждое лицо.